НАПРАВЛЕНИЯ РАЗВИТИЯ КАДРОВОГО МЕНЕДЖМЕНТА В МУНИЦИПАЛЬНОМ ОБРАЗОВАНИИ
Ключевые слова:
кадровый менеджмент, муниципальное образование, качество труда, коэффициент качества труда.
Аннотация
Кадровый менеджмент занимает ведущее место в системе управления муниципальной организации. От организации управления персонала зависят все конечные результаты работы организации, ведь в современных условиях персонал организации рассматривается как один из важнейших ресурсов ее успешного функционирования. В ходе анализа Администрации Устьинского сельсовета Мичуринского района Тамбовской области были выявлены кадровые проблемы. В качестве мер по улучшению данной ситуации было предложено введение коэффициента, повышающего или понижающего уровень заработной платы работникам.
